{"id":1129,"date":"2021-06-10T16:51:55","date_gmt":"2021-06-10T19:51:55","guid":{"rendered":"https:\/\/personaljerarquico.com.ar\/?p=1129"},"modified":"2021-06-10T16:52:20","modified_gmt":"2021-06-10T19:52:20","slug":"nuevo-logro-sindical","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/personaljerarquico.com.ar\/index.php\/2021\/06\/10\/nuevo-logro-sindical\/","title":{"rendered":"NUEVO LOGRO SINDICAL"},"content":{"rendered":"\n
NUEVO LOGRO SINDICAL<\/strong><\/span><\/div>\n
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Estimados asociados, la intenci\u00f3n de este nuevo comunicado es contarle a los afiliados del sindicato que hemos obtenido un excelente logro para nuestros trabajadores jer\u00e1rquicos: el beneficio jubilatorio.\u00a0<\/span><\/div>\n
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\u00a0El decreto n\u00b0 2136\/74 contemplaba la jubilaci\u00f3n con un R\u00e9gimen Diferencial para aquellos trabajadores petroleros que tuvieran 50 a\u00f1os de edad y 25 a\u00f1os de servicio en equipos de torre, perforaci\u00f3n, WorkOver y Pulling.<\/span><\/div>\n
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\u00a0En el 2015, por medio de la resoluci\u00f3n 897, se interpreta ese beneficio para todos los trabajadores que cumplieran funciones dentro del yacimiento, pero \u00e9sta gener\u00f3 dudas y, por ende, no se pudo poner en pr\u00e1ctica.\u00a0<\/span><\/div>\n
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\u00a0Gracias al labor de \u00e9ste Sindicato, que junto al bloque patag\u00f3nico, se abocaron durante los meses de octubre y noviembre de 2018 a la tarea de precisar los alcances de esta resoluci\u00f3n, informamos con mucha alegr\u00eda que se logr\u00f3 que todo el personal de la actividad petrolera pudiera recibir el beneficio jubilatorio.<\/span><\/div>\n
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\u00a0El d\u00eda 11 de marzo del corriente a\u00f1o se public\u00f3 la\u00a0resoluci\u00f3n 164\/2019\u00a0la cual sustituye los art\u00edculos n\u00b0 3 y n\u00b0 4 y modifica el n\u00b0 6 de la resoluci\u00f3n 897\/15, permitiendo de esta manera adherirse al beneficio de la\u00a0jubilaci\u00f3n a toda aquella persona con 25 a\u00f1os de servicio y con 50 de edad, que desempe\u00f1e funciones de manera exclusiva, normal y habitual con dedicaci\u00f3n y afectaci\u00f3n directa y principal, formando parte de los procesos de exploraci\u00f3n y explotaci\u00f3n petrol\u00edfera y gas\u00edfera de manera integral e indivisible.<\/span><\/div>\n
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En resumen, todo el personal petrolero que est\u00e9 en condiciones con la nueva disposici\u00f3n (amplificatoria), podr\u00e1 jubilarse con este beneficio de edad y a\u00f1os de servicio.<\/span><\/div>\n
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\u00a0A continuaci\u00f3n, un fragmento de la resoluci\u00f3n INSALUBRIDAD \u2013 EXPLOTACI\u00d3N PETROL\u00cdFERA \u2013 RES. MI. DE SALUD Y DESARROLLO SOCIAL N\u00b0 164-2019 – Resoluci\u00f3n 164\/2019<\/span><\/div>\n
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\u00a0\u00a0\u201c\u2026ART\u00cdCULO 3\u00b0: El personal de apoyo se encuentra comprendido en los alcances del Decreto N\u00b0 2136\/74 en los supuestos en que realice dichas actividades en forma principal, habitual y directa, formando parte de los procesos de exploraci\u00f3n y explotaci\u00f3n petrol\u00edfera y gas\u00edfera de manera integral e indivisible, y est\u00e9 expuesto a los mismos riesgos, penosidad o agotamiento prematuro que los trabajadores que desempe\u00f1an las tareas enunciadas en los art\u00edculos 1\u00b0 y 2\u00b0 de la presente\u2026\u201d.<\/span><\/div>\n
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\u00a0\u201c\u2026ART\u00cdCULO 4\u00b0: El personal que realice tareas auxiliares y complementarias se encuentra comprendido en los alcances del Decreto N\u00b0 2136\/74 en los supuestos en que realice dichas actividades en forma exclusiva, normal y habitual, con dedicaci\u00f3n y afectaci\u00f3n directa y principal, formando parte de los procesos de exploraci\u00f3n y explotaci\u00f3n petrol\u00edfera y gas\u00edfera de manera integral e indivisible, y est\u00e9 expuesto a los mismos riesgos, penosidad o agotamiento prematuro que los trabajadores que desempe\u00f1an las tareas enunciadas en los art\u00edculos 1\u00b0 y 2\u00b0 de la presente\u2026\u201d.<\/span><\/div>\n
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\u00a0\u201c\u2026ART\u00cdCULO 6\u00b0: Establ\u00e9zcase que los empleadores, cuyos trabajadores dependientes se encuentran encuadrados en las prescripciones del art\u00edculo 1\u00b0 del Decreto N\u00b0 2136\/74 y en las disposiciones de la presente resoluci\u00f3n, deber\u00e1n informar el car\u00e1cter diferencial de los servicios prestados por aqu\u00e9llos en las declaraciones juradas mensuales determinativas de las obligaciones de los Reg\u00edmenes Nacionales de la Seguridad Social, de conformidad con los c\u00f3digos de actividades, las formas y los procedimientos que establezca la ADMINISTRACI\u00d3N FEDERAL DE INGRESOS P\u00daBLICOS (AFIP) e ingresar mensualmente las contribuciones patronales adicionales dispuestas por la normativa vigente\u2026\u201d.<\/span><\/div>\n
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Nuestro esfuerzo para con nuestros representados es incansable; \u00e9ste es el camino que siempre hemos transitado y el que firmemente continuaremos sosteniendo.<\/span><\/div>\n
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Sigamos juntos por nosotros y nuestras familias.<\/span><\/div>\n
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Juli\u00e1n Matamala<\/strong><\/span><\/div>\n
Secretario General<\/strong><\/span><\/div>\n
Comisi\u00f3n Directiva \u2013 Delegados – Colaboradores<\/strong><\/span><\/div>\n
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\u00a0<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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